PRAV­NE PO­SLE­DI­CE ŠTRAJ­KA

Da­ni­lo Ron­če­vić

De­jan Ko­stić

Sažetak

Autori u radu, koristeći pre svega uporedno-pravni metod, analiziraju pravne posledice štrajku u radnopravnom, građaskopravnom, krivičnopravnom, prekršajnopravnom i upravnopravnom domenu, kako na na štrajkače, tako i na zaposlene koje se nisu pridružili štrajku. Pod lupom autora, našao se ne samo uobičajeno nezakoniti štrajk, već i onaj organizovan u zakonitom obliku. Takođe, autori ističu u radu svu kompleksnost ovog radnopravnog instituta kroz čiljenicu nepostojanja jedinstvene, opšteprihvaćene definicije štrajka, ali i ponovo aktuelizuju pitanje budućnosti štrajka i njegove pravne prirode u sadašnjem trenutku, upoznajući nas sa dva dominatna mišljenja o štrajku kao reliktu prošlosti i o štrajku kao i dalje nezamenljivom sredstvu radne borbe.

Reference

1. Балтић Александар, Милан Деспотовић, Основи радног права Југославије, Београд, 1978.
2. Врховни суд Србије, Рев. 7802/95. од 21.09.1995.
3. Готовац Виктор у предговору: Маринковић Драча Душанка, Штрајк–приручник за синдикате и послодавце, ТИМ прес, Загреб, 2005, стр. 12-13.
4. Кулић Живко, Колективни радни спорови, Радничка штампа, Београд, 2001.
5. Кулић Живко, Радно право, Мегатренд универзитет, Београд, 2006.
6. Лазаревић Љубиша, Кривично право Југославије – посебни део, Савремена администрација, Београд, 1995.
7. Лубарада Бранко, Решавање колективних радних спорова-методи и институције, Југословенско удружење за радно и социјално осигурање, Београд, 1999.
8. Лубарда Бранко, Радно право – расправа о достојанственом раду и социјалном дијалогу, Правни факултет Универзитета у Београду, Београд, 2012.
9. Маринковић Дарко, Свет рада – стари изазови у новом добу, Висока струковна школа за предузетништво, Београд, 2012-
10. Миљковић Мирослав, „Интересни и правни колективни радни спорови“, Право и привреда вол. 43 бр. 8-12/06, Београд, 2006, стр. 9-21.
11. Трифуновић Предраг, „Штрајк и престанак радног односа“, Билтен – Врховни касациони суд, бр. 3/11, Београд, 2011, стр. 170-185.
12. Ћупурдија Милорад, Херман Вилим, Основе радног права, Правни факултет Осијек, 2011.
13. Шундерић Боривоје, „О радном спору“, Анали Правног факултета у Београду, вол. 39, бр. 1-3/91, Београд, 1991, стр. 352-360.
14. Ben-Israel Ruth, International Labour Standards: The Case of Freedom to Strike, Kluwer, 1988.
15. Council of Europe, Committee of Experts, Conclusions XI-1,
16. Freedom of Association: Digest of decisions and principles of the Freedom of Association Committee of the Governing Body of the ILO, Geneva 2006.
17. Gernigon Bernard, Odero Alberto, Guido Horacio, ILO principles concerning the right to strike, Geneva, ILO, 1998.
18. Hanami Tadashi, Labour Law and Industrial Relations in Japan, Kluwer Law and Taxation, 1985.
19. Hicks John, The Theory of Wages, London: Macmillan Press, 1932.
20. Servais Jean – Michel, „ILO Law and the Right to Strike“, Тhe Canadian Labour and Employment Law Journal, 15, no. 2, 2010.
21. Stewart Arabella, Bell Mark, The Right to Strike:A Comparative Perspective-A study of national law in six EU states, The Institute of Employment Rights, Liverpool,
22. Tilly Charles, Shorter Edvard, Strikes in France 1830-1968, Cambridge University Press, 1974.
23. Warneck Wiebke, Strike rules in the EU27 and beyond – A comparative overview, European Trade Union Institute for Research, Education and Health and Safety (ETUI-REHS), Brussels 2007.
24. Westfall David, Thüsing Gregor, „Strikes and Lockouts in Germany and Under Federal Legislation in the United States: A Comparative Analysis“, Boston College International and Comparative Law Review, Volume 22, Issue 1, Article 3, 1999, стр. 28-75.
25. White Ahmed A., „The Crime of Staging an Effective Strike and the Enduring Role of Criminal Law in Modern Labor Relations“, Working USA: The Journal of Labor and Society, vol.11, 2008, 23-44.